Réf. 4146825/IMIQH/31C
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Les missions du poste

Rattaché(e) à la direction du site, vous jouez un rôle clé dans la transformation industrielle.

Votre objectif : analyser, structurer et améliorer les processus de fabrication afin d’optimiser la productivité, la qualité intrinsèque des process et la performance globale du site.


Vos responsabilités


  • Structurer les standards de production (prises de temps, gammes, instructions de travail), fiabiliser les process et améliorer les flux (Lean, ergonomie, organisation) 
  • Analyser les processus existants, identifier les leviers de performance et proposer des plans d’amélioration
  • Définir, formaliser et mettre à jour les gammes de fabrication, les temps opératoires et les instructions de travail
  • Mettre à jour et fiabiliser les données techniques dans l’ERP (nomenclatures, gammes, paramètres) 
  • Définir et suivre les indicateurs de performance des équipements et des process 
  • Concevoir et déployer de nouveaux postes de travail 


Le challenge

  • Structurer un site en croissance avec des bases industrielles à consolider 
  • Fiabiliser les standards et les données de production 
  • Réduire la non-qualité et améliorer la performance globale 
  • Accompagner les équipes dans une dynamique d’amélioration continue 

Profil recherché

  • Formation ingénieur ou Bac+5 en production / industriel 
  • Expérience confirmée en environnement industriel (5 ans minimum) 
  • Expérience en méthodes / industrialisation indispensable 
  • Expérience en amélioration continue (Lean) fortement appréciée 
  • Capacité à travailler sur le terrain et à accompagner le changement 
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RH

Les étapes de recrutement

  • Nous vous contactons pour un premier échange.
  • Vous êtes reçu.e en entretien par l'équipe RH et l'équipe métier.
  • Un nouvel entretien métier peut vous être proposé.
  • On vous présente l'environnement de travail.
  • Des tests techniques peuvent être inclus pour certains postes.
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BOUYER LEROUX

Les raisons de nous rejoindre

Travailler chez nous, c'est plus qu'un métier, c'est un engagement collectif. Entreprise 100 % française et engagée dans le développement durable, notre SCOP partage ses valeurs fortes fondées sur le respect et la confiance.

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