Réf. 4146714/AACLM/70F
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Les missions du poste

Nous recherchons, pour notre principal site de production basé à Froideconche (70), un Alternant amélioration continue – lean management H/F 


Ses missions principales seront de : 


Accompagnement dans la mise en œuvre des projets Lean : 

  • Participer à l’analyse des processus de production ou de service. 
  • Participer à l’identification Aider et à la proposition des axes d'amélioration en termes de réduction des gaspillages (temps, coûts, stocks, défauts…). 
  • Participer à la mise en place de méthodes Lean (5S, Kaizen, Value Stream Mapping, SMED, etc.). 
  • Participer à la création et à la mise à jour de cartes de flux de valeur (VSM). 


Suivi des actions d'amélioration continue : 

  • Participer au suivi et à l’analyse des indicateurs de performance (KPIs) pour évaluer l'impact des actions Lean. 
  • Participer à la mise en place de tableaux de bord pour le suivi des progrès des projets. 
  • Participer à l’organisation des réunions régulières avec les équipes pour suivre l’avancement des actions d’amélioration. 
    • Participer à la formation et à l’accompagnement des équipes dans l’adoption des nouveaux outils et pratiques Lean. 

Support à la gestion du changement : 

  • Participer à la communication et au partage des bonnes pratiques au sein des équipes. 
  • Participer et organiser des workshops et des sessions de brainstorming sur l'amélioration des processus. 


Gestion des outils Lean et méthodes d’analyse : 

  • Participer à l’utilisation et l’amélioration des outils Lean (analyse de flux, PDCA, analyse des causes racines, etc.). 
  • Participer à la rédaction de rapports d’analyse, synthèse des résultats et recommandations d'amélioration. 
  • Participer à l'optimisation des outils de gestion des flux (Kanban, gestion des stocks, etc.). 


Proposition et suivi d'améliorations concrètes : 

  • Participer à l’identification des sources de gaspillage et proposer des solutions d’amélioration continue. 
  • Participer à la mise en œuvre d'initiatives de réduction des coûts et d’optimisation des ressources. 
  • Participer à des audits internes et externes pour évaluer les progrès de l’entreprise en matière de Lean. 


Le Groupe SOPROFEN est actuellement en pleine migration d’ERP. 

Le site de Froideconche basculera sur le nouvel ERP M3 de l’éditeur Infor, 3eme semestre 2026 

Profil recherché

Vous préparez un Bac+4/5, avec une spécialisation en Lean, Management de la production. Vous justifiez idéalement d’une première expérience acquise en stage ou en alternance, et dans le milieu industriel. 


Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (logiciels type Excel… et ERP) et connaissez des outils et des méthodologies Lean (5S, Kaizen, Value Stream Mapping, etc.). 


Le site est basé à Froideconche (70)


Poste en alternance à partir la rentrée 2026

Avantages sociaux

Rémunération : grille alternance

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RH

Les étapes de recrutement

  • Nous vous contactons pour un premier échange.
  • Vous êtes reçu.e en entretien par l'équipe RH et l'équipe métier.
  • Un nouvel entretien métier peut vous être proposé.
  • On vous présente l'environnement de travail.
  • Des tests techniques peuvent être inclus pour certains postes.
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BOUYER LEROUX

Les raisons de nous rejoindre

Travailler chez nous, c'est plus qu'un métier, c'est un engagement collectif. Entreprise 100 % française et engagée dans le développement durable, notre SCOP partage ses valeurs fortes fondées sur le respect et la confiance.

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