Réf. 3197068/CD/85S
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Les missions du poste

Devenus leader français des solutions constructives en terre cuite avec notamment notre marque Bio’bric, notre ambition est de développer des solutions pour l’habitat d’aujourd’hui et de demain, toujours plus vertueuses pour l’environnement avec un objectif ambitieux de 90% d’énergie décarbonée pour la fabrication de nos briques à moyen terme.

Tous sociétaires de la SCOP Bouyer-Leroux nous donne une dimension à la fois performante sur notre marché mais également humaine, locale et à la conscience environnementale développée.


Nous recrutons pour notre site de St Martin des Fontaines (85), un conducteur d'engins H/F.


En tant que conducteur d’engins H/F, tu travailles en 2*8 pour assurer l’alimentation en argile des différentes lignes de production en provenance des carrières, à l'aide d'un camion. Pour ce faire, tu charges ton camion d'argile à l'aide d'une pelle à disposition en carrière, tu ramènes l'argile et la décharge dans la trémie d'arrivée d'argile. Tu devras également évacuer les casseaux cuits de l'usine en carrière ou dans le cadre de la constitution d'un stock tampon. Ta mission sera aussi d'assurer le relai du chef d'équipe sur les différentes opérations de pompage, et ou de remise en état des carrières. Tu seras amené à remplir différents documents (fiche de charroi d'argile,…) et à assurer l'entretien de premier niveau sur les différents engins nécessaire à l'activité, et alerter le cas échéant le chef d'équipe.


Vous avez une ou plusieurs expériences en travaux publics et/ou milieu agricole. Vous disposez du Permis PL, de la FIMO et habilitations à la conduite d’engins (pelle hydraulique). Avant tout rigoureux et à l'écoute, vous êtes capable de comprendre et appliquer des procédures. Votre capacité à travailler en équipe et à remonter les informations selon les moyens mis à disposition sera apprécié.



Tu te reconnais à travers notre présentation ? En postulant, nous te garantissons d'étudier ta candidature avec la plus grande attention. Si ton dossier est retenu en première sélection, notre service RH te contactera et le responsable maintenance te recevra pour te présenter l'entreprise, le poste de manière plus détaillée et les équipes.



Rémunération :

  • Rémunération selon profil
  • Prime de fin d’année : 1 mois (au prorata)
  • Prime vacances : environ 0,3 mois (au prorata)
  • Intéressement : après 3 mois d’ancienneté
  • Participation : après 3 mois d’ancienneté, en fonction de la répartition des résultats - affectation selon statuts SCOP en capital social / CCB

Avantages sociaux :

  • Retraite par capitalisation
  • Prévoyance
  • Complémentaire Santé
  • Prestations du Comité Social et Economique
  • Prestations Union Sociale des SCOP


Au travers de ses recrutements, Bouyer Leroux cultive une politique en faveur de la diversité et de l'égalité professionnelle.

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RH

Les étapes de recrutement

  • Nous vous contactons pour un premier échange.
  • Vous êtes reçu.e en entretien par l'équipe RH et l'équipe métier.
  • Un nouvel entretien métier peut vous être proposé.
  • On vous présente l'environnement de travail.
  • Des tests techniques peuvent être inclus pour certains postes.
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BOUYER LEROUX

Les raisons de nous rejoindre

Travailler chez nous, c'est plus qu'un métier, c'est un engagement collectif. Entreprise 100 % française et engagée dans le développement durable, notre SCOP partage ses valeurs fortes fondées sur le respect et la confiance.

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Ne tarde plus... Envoie-nous ton CV, nous l'étudierons avec attention.
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